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    时政热点:干部“住读”并非圈人而是留心

       2016-07-25 1710
    导读

    除开会、请假和出差等特殊情况外,每周工作日在山亭居住不少于3天。近日,微博上一则关于山亭区要求干部每周在山亭居住至少三天

     除开会、请假和出差等特殊情况外,每周工作日在山亭居住不少于3天。”近日,微博上一则关于“山亭区要求干部每周在山亭居住至少三天”的消息引发网友关注,对承诺书的居住要求是否合理提出质疑。今天下午,山东省枣庄市山亭区委宣传部相关工作人员回应称,由于历史遗留问题,山亭部分干部在枣庄市中区等地居住,该做法是为了给山亭当地聚人气,带动当地经济发展,同时治理部分干部“走读”问题。(7月22日澎湃新闻网)

    干部,其实除了戴有“官帽”,比旁人多了权力更多了责任,其它都是一样的,也是常人,也有家庭家事,想必“山亭区要求干部每周在山亭居住至少三天”的初衷是为了干部能够更好地服务群众,能够在群众需要的时候尽快出现在他们的面前。

    虽然让干部“住读”的初衷是好的,但是保证了群众工作却有难以兼顾家庭,实在是很难让干部安心下来工作,留下的不过是干部的人,干部的心未必就真的留下来了,这其实是一个工作于家庭如何平衡的问题。

    “工作在村镇,生活在城市”这是很多干部的真实写照,也是他们“走读”的一大原因,能不能有一种既能够让干部安心“住读”又能够兼顾家庭的方法呢?其实,完全平衡的方法真的很难,干部要明白,干部不“干”怎么称得上干部,这其实是一种责任,也是一种多于常人的牺牲精神。

    要化解“干瘪”的强行“住读”不仅仅需要干部有一种牺牲精神,也可以采用轮流值班的方式,让干部能够错开回去照顾家庭,既能让群众第一时间找到干部,也能让干部有时间照顾家庭。

    显然,“圈人”并不是“住读”的有效办法,只有干部心在群众身上,才会始终想着老百姓的事,克服家庭困难,一心一意地服务基层,当好基层发展的“参与者”,当然,党和政府也应该为却有困难的干部家庭解决好后顾之忧,让他们能够在服务群众的时候全身心的投入,方是治“走读”良方。

     
    (文/小编)
     
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